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　　11月是2014校園招聘的高峰期，招聘流程也即將進入面試、筆試階段。而記者從各大招聘會及調查中發現，70%以上的應屆生在校招期間都會出示各類能力證明，如從業資格證、計算機等級證書、托業成績、實習證明等，進而增強自身在企業招聘中的競爭力。　　從新一輪的招聘形勢中不難看出，單憑畢業證已經無法在校招中占據優勢，而能力證書的作用表現越來越明顯。人民大學就業辦張老師對記者說，隨著企業不斷發展壯大，對人才的能力要求越來越嚴格。單憑畢業證，只能起到最基本的作用，企業已經越來越看重求職人員的基本工作能力及職場英語能力。　　在提出校園人才的應聘條件時，我們對于學生社會實踐經驗的重視日益加深，除此之外，我們還會考察畢業生的職場素質，如應變能力、溝通能力，尤其是熟練的商務英語聽說讀寫能力是十分必要的。負責某知名IT企業校招的黃先生告訴記者。據悉，要求應聘者具備商務英語能力的IT企業并不在少數。例如，將英語視為員工日常工作必要語言的聯想集團，在2013-2014校招中明確提出，英語筆試采用TOEIC托業考試內容，并且托業聽力閱讀成績800分以上者，可以免除測試中托業聽力部分考試。　　不光是IT行業，現如今銀行業、航空業、快消業的諸多知名企業都在運用托業考試作為選拔人才的工具。記者在進一步調查中發現，大部分企業針對畢業證的要求均為境內外高等院校2014年應屆全日制本科生、碩士研究生、博士研究生，而對于托業成績的要求則各不相同。除了聯想提出托業800分標準外，愛立信表示托業成績850分及以上免考英語筆試，廣發銀行點明托業成績750分以上免除英語筆試，南方航空則宣布應聘者托業考試成績達700分為合格。　　知名企業之所以選擇托業考試作為招聘人才的標準，看中的是托業考試的公正性與準確性，以及在職場中較強的實用性。據了解，托業考試是全球最大的商務和職業英語考試，150個國家和地區的約14000家企業、機構、政府和大學承認并使用托業成績，2012年托業考試全球年考量達到700萬人次。在中國，政府部門，大量的國企、跨國企業及機構都將TOEIC托業考試成熟運用于員工招聘、海外派遣、員工培訓和內部選拔。　　此外，通過多年的口碑效應，托業考試的實用性也得到各大院校學生群體的廣泛認可。近年來，通過學位證+托業證找工作的應屆生越來越多。對畢業生而言，托業考試分數高，不僅有免除英語筆試的機會，且還大大增加了校招通過的幾率;對企業而言，具備托業高分的求職者有較強的英語溝通能力和職場能力潛質，企業也愿意培養。這兩點都說明了托業考試的含金量。就業指導專家曾女士如是說。

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